Samenwerken is niet eenvoudig. Het vraagt veel van de individuele teamleden op het gebied van zelfreflectie en inzicht in groepsdynamiek en doelgericht werken. Succesvolle teams ervaren meer werkplezier, stimuleren elkaar in hun ontwikkeling en behalen betere resultaten.

Om teams een stap verder te helpen in hun ontwikkeling sluiten we zoveel mogelijk aan bij de huidige praktijk van het team. Daarbij gebruiken we een breed scala aan theoretische modellen en praktische werkvormen. De deelnemers gaan voor, tijdens en na de training zelfstandig en samen aan de slag met de inhoud.

Naast inhoudelijke programma’s bieden we voor teams ook actieve sessies zoals: buitenprogramma’s, kookworkshops, paardencoaching, boksen en systemisch werk.